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  • 佛山市人力資源協會

    協會章程

    消息來源:佛山市人力資源協會   更新時間:2013-01-16

     

    一、 協會性質:本協會屬行業性,地方性自愿結成,非營利性社會組織。

    二、 協會宗旨:以“三個代表”重要思想為指導,遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚;團結從事與關注人力資源管理與開發事業的團體和個人;加強行業內自我規范、自我管理、自我發展;維護行業利益,反映會員呼聲;開展人力資源管理與開發理論研究、學術交流和業務合作;促進人力資源管理與開發事業的發展,為佛山現代化建設作出貢獻。

    三、 協會業務接受佛山市人事局管理。協會由從事與關注人力資源管理與開發事業發展的有關企事業機構、團體和個人自愿組成。

     四、 協會業務范圍

      1、幫助會員學習了解有關人事人才勞動的信息法規政策;

      2、組織會員圍繞人力資源開發與管理的新情況、新問題進行經驗交流和理論研究;

      3、幫助會員與各級政府有關職能部門、社會團體聯系和溝通,擴大會員的交往范圍和社會影響力;

      4、舉辦各種關于人力資源開發與管理的培訓班、講座,幫助會員提高人力資源開發與管理的技能和理論水平;

      5、幫助會員做好人力資源的管理,為會員提供人事代理、人事調動、人才測評、人才招聘等方面的咨詢;

      6、編輯出版會刊、會報等有關信息資料,協助會員進行人力資源信息的調查;

      7、與外地相應的組織加強橫向聯系,組織參觀與訪問,使會員了解其他企業的人資源政策與措施;

      8、維護會員的合法權益,反映會員的意見、要求和建議;

      9、承擔市政府委托的各項任務,開展有益于本會和社會的其他活動。

    五、 本協會的會員種類為單位會員和個人會員。

    六、 申請加入本協會的會員,必有具備下列條件

      1、擁護本協會的章程;

      2、有加入本協會的意愿;

      3、在本行業的業務領域內具有一定影響;

      4、能積極參加本協會的活動。

    七、會員入會的程序是

      1、提交入會申請書;

      2、填寫會員登記表;

      3、經秘書處審查資格;

      4、由秘書處通知審查結果。對符合入會條件的申請單位或個人發出《同意入會通知書》。

    八、會員享有下列權利

      1、本協會的選舉權、被選舉權和表決權;

      2、參加本協會的活動;

      3、獲得本協會服務的優先權;

      4、對本協會工作的批評建議和監督權;

      5、入會自愿,退會自由。

    九、會員履行下列義務

      1、執行本協會的決議;

      2、維護本協會合法權益;

      3、完成本協會交辦的工作;

      4、按規定交納會費;

      5、向本協會反映情況,提供有關資料;

      6、積極參加本協會的活動。

    十、 會員退會應書面通知本協會。會員如有嚴重違反本章程的行為,經理事會表決通過,予以除名。會員如果兩年不繳納會費或不參加本協會的活動,視為自動退會。

    十一、本章程的解釋權屬本協會的理事會。

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